¿Cómo aplicar los hábitos de Stephen Covey?

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January 30, 2022
by
Nico Grupe
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¿Cómo aplicar los hábitos de Stephen Covey?

TL;DR

La efectividad comienza al asumir responsabilidad por las propias decisiones, definir un destino y priorizar las acciones que conducen hacia él. Los tres primeros hábitos permiten avanzar de la dependencia a la independencia, mientras la interdependencia combina los resultados personales con los de otros para alcanzar logros mayores.

Transcript

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Questions & Answers

Q: ¿Cuáles son los tres estados de desarrollo personal descritos por Covey?

Los tres estados son dependencia, independencia e interdependencia. Una persona dependiente actúa en función de lo que hacen los demás y no asume plenamente sus decisiones. La persona independiente adopta el paradigma del yo: se responsabiliza, se hace cargo y confía en su propia capacidad. La persona interdependiente adopta el paradigma de nosotros y combina sus resultados con los de otras personas. Según el resumen, este último estado permite alcanzar un éxito mayor mediante la colaboración, el trabajo en equipo y el reconocimiento de que juntos se puede ser más fuerte.

Q: ¿Cómo organizan los siete hábitos el paso hacia la interdependencia?

Los tres primeros hábitos ayudan a pasar de la dependencia a la independencia y forman lo que Covey denomina victoria privada. Su función es desarrollar el carácter y crear una base de responsabilidad personal. Después de alcanzar la independencia, los tres hábitos siguientes permiten buscar la interdependencia y constituyen la victoria pública. El séptimo hábito engloba a los otros seis y ayuda a crear una espiral ascendente de crecimiento. El recorrido no rechaza la autonomía, sino que la presenta como la base necesaria para colaborar y combinar resultados con otras personas.

Q: ¿Qué significa ser proactivo según el resumen de Covey?

Ser proactivo significa tomar la iniciativa y responsabilizarse de los propios actos, sin permitir que el clima, el trato de otras personas o las opiniones externas determinen la conducta. Una persona proactiva pasa a la acción y entiende que solo puede cambiar aquello por lo que acepta responsabilidad. No espera que el entorno se transforme antes de modificar su comportamiento. Esta actitud contrasta con la reacción automática ante las circunstancias y sirve como punto de partida para crecer en otros ámbitos, porque devuelve a la persona el control sobre sus decisiones.

Q: ¿Cuál es la diferencia entre una persona proactiva y una reactiva?

Una persona reactiva permite que el ambiente físico y social controle sus actitudes. Puede sentirse bien cuando el clima o el trato recibido son favorables, pero ponerse a la defensiva cuando las condiciones cambian. También suele pensar que lo externo debe mejorar antes de que ella pueda cambiar. Una persona proactiva, en cambio, toma la iniciativa, actúa sin depender de agentes externos y considera las opiniones ajenas simplemente como opiniones. La diferencia central está en quién conserva la responsabilidad y el poder de decidir la respuesta ante cada circunstancia.

Q: ¿Cómo se aplica el hábito de empezar con el fin en mente?

El hábito se aplica definiendo con claridad el destino antes de decidir las acciones. Una meta o proyecto se crea primero en la mente y después en la realidad, igual que una casa se imagina y se planifica antes de construirse. Con el objetivo definido, es posible identificar los pasos necesarios y revisar si las actividades diarias acercan al resultado deseado. El resumen recomienda preguntarse cada día qué acción permitirá avanzar hacia las metas. Este enfoque puede utilizarse tanto para objetivos pequeños y cotidianos como para grandes sueños personales.

Q: ¿Por qué conviene imaginar la vejez o el propio funeral al definir objetivos?

Imaginar la vejez o el propio funeral funciona como un ejercicio para reconocer qué legado, recuerdos e historias se desean construir. La pregunta central es qué gustaría que otras personas dijeran cuando uno ya no esté, o qué experiencias se querrían recordar y contar a los nietos al llegar a la vejez. El ejercicio también recuerda que la vida es limitada y que no conviene desperdiciar el tiempo disponible. A partir de esa perspectiva, resulta más sencillo identificar un fin valioso y elegir acciones presentes que conduzcan hacia ese destino.

Q: ¿Qué significa poner primero lo primero?

Poner primero lo primero significa realizar antes las tareas que acercan a los objetivos, incluso cuando no resultan agradables. Este hábito se apoya en el anterior, porque primero es necesario definir el destino y después seleccionar las acciones que permiten alcanzarlo. La idea central es no confundir actividad con avance. Una obligación incómoda puede tener prioridad si contribuye a una meta importante. Para organizar las decisiones, Covey presenta una matriz de administración del tiempo que clasifica cada tarea según dos criterios: su importancia y su urgencia.

Q: ¿Cómo funciona la matriz de administración del tiempo?

La matriz distribuye las tareas en cuatro cuadrantes: importantes y urgentes, importantes y no urgentes, no importantes pero urgentes, y no importantes ni urgentes. Las primeras requieren atención, aunque el resumen recomienda reservar un momento concreto del día para resolverlas. Las tareas importantes y no urgentes deben recibir especial prioridad porque hacen avanzar proyectos y metas, aunque suelen postergarse. Las actividades urgentes pero no importantes pueden delegarse. Las que no son importantes ni urgentes deberían descartarse, especialmente cuando solo consumen tiempo sin acercar a los objetivos.

Q: ¿Por qué es tan importante el segundo cuadrante de la matriz?

El segundo cuadrante contiene las actividades importantes que todavía no son urgentes. Según el resumen, allí se encuentran las tareas capaces de hacer avanzar emprendimientos, proyectos y metas personales. El problema es que suelen postergarse porque parece que todavía queda tiempo para realizarlas. Esa demora aleja progresivamente los objetivos y puede permitir que asuntos valiosos terminen convertidos en urgencias. Vivir principalmente en este cuadrante implica reservar tiempo para avanzar antes de que aparezca la presión inmediata, manteniendo las acciones diarias alineadas con el fin definido.

Q: ¿Deben eliminarse por completo el descanso y el ocio?

El resumen reconoce que las redes sociales y Netflix pueden entrar en el cuadrante de lo no importante y no urgente cuando no acercan a los objetivos. Sin embargo, también incorpora una recomendación personal: conservar momentos de descanso y ocio. Estos espacios no solo permiten recuperar energía, sino que también pueden favorecer la aparición de grandes ideas. Por tanto, la propuesta no exige eliminar toda actividad recreativa. La clave es distinguir entre un descanso elegido conscientemente y una distracción que ocupa tiempo de manera habitual mientras desplaza tareas importantes relacionadas con las metas.

Summary & Key Takeaways

  • Covey distingue tres estados personales: dependencia, independencia e interdependencia. Los primeros hábitos desarrollan el carácter y ayudan a construir la independencia necesaria para colaborar con otros.

  • Ser proactivo significa responsabilizarse de los propios actos y no entregar el control al clima, al trato ajeno o a otras circunstancias. Esta iniciativa sirve como base para cambiar y crecer.

  • Definir el fin permite elegir una dirección, y poner primero lo primero convierte esa visión en acciones. La matriz del tiempo ayuda a priorizar lo importante, delegar y descartar distracciones.


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