Cómo mejorar la comunicación en el matrimonio

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June 22, 2021
by
Juan Rosales Psicólogo
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Cómo mejorar la comunicación en el matrimonio

TL;DR

Elige el momento y el lugar adecuados, y conversa cuando ambos puedan razonar en vez de reaccionar únicamente desde la emoción. Si una persona busca imponerse, ganar o solo expresar su enojo, frustración o tristeza, conviene escucharla y esperar a que disminuya su intensidad emocional antes de intentar alcanzar acuerdos.

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Questions & Answers

Q: ¿Cómo mejorar la comunicación en el matrimonio?

Para mejorar la comunicación matrimonial, primero hay que elegir el momento justo y un lugar adecuado, especialmente si el asunto es difícil o emocionalmente pesado. Después conviene comprobar si ambos pueden conversar desde el razonamiento. Cuando una persona desea comprender, dialogar y buscar un resultado compartido, existen mejores condiciones para alcanzar acuerdos. Si alguno solo intenta ganar, imponer su postura o reaccionar desde emociones intensas, continuar la discusión probablemente producirá desgaste y más conflicto. En ese caso, es preferible escuchar y retomar el diálogo cuando disminuya la intensidad emocional.

Q: ¿Qué es la paradoja del chimpancé aplicada a la pareja?

La paradoja del chimpancé es una analogía presentada en la charla a partir del libro del psiquiatra Steve Peters. El ser humano representa la inteligencia y el razonamiento, mientras que el chimpancé simboliza la parte emocional que reacciona sin obedecer necesariamente a la lógica. Aplicada a la pareja, esta distinción ayuda a identificar desde qué modo se comunica cada persona. El diálogo puede ocurrir entre dos modos racionales, entre dos modos emocionales o mediante una combinación. La posibilidad de obtener un resultado útil aumenta cuando ambos pueden pensar y conversar racionalmente.

Q: ¿Cómo saber si la pareja está en modo emocional?

Una señal clara es que la persona busca ganar o imponer su postura, en vez de dialogar y construir un acuerdo beneficioso para ambos. Otra señal es que expresa únicamente emociones, como enojo, frustración o tristeza, sin encontrarse todavía en condiciones de razonar sobre el problema. Esto no significa que sus emociones deban ignorarse. Pueden escucharse y comprenderse, pero escuchar no equivale a iniciar una negociación o intentar resolver el conflicto. Si la emoción domina la conversación, conviene esperar hasta que su intensidad disminuya antes de buscar conclusiones o acuerdos.

Q: ¿Por qué importa elegir el momento para hablar en pareja?

El momento influye directamente en la capacidad de ambos para atender, razonar y buscar un resultado constructivo. La charla señala que una conversación difícil puede complicarse si se intenta mantener por la noche o a media tarde sin considerar el estado de las personas. Elegir el momento justo es una responsabilidad previa al diálogo, junto con encontrar el lugar adecuado. Sin esas condiciones, incluso un asunto importante puede terminar en desgaste. El objetivo es conversar cuando las dos personas tengan mayor disposición para escuchar, pensar y participar en la búsqueda de un acuerdo.

Q: ¿Cuál es el mejor lugar para una conversación difícil?

El lugar adecuado es aquel que favorece la atención y reduce las condiciones adversas para conversar. Según la explicación, no produce el mismo resultado hablar rodeados de mucha gente que hacerlo a solas. Tampoco es igual abordar un asunto difícil en un entorno incómodo que en otro con elementos que faciliten el diálogo. La charla no establece un sitio único para todas las parejas, sino que pide hacerse cargo de elegirlo conscientemente. El criterio principal es que el espacio permita hablar, escuchar y razonar sin obstáculos innecesarios ni exposición ante otras personas.

Q: ¿Qué hacer si la pareja está muy enojada o triste?

Si la pareja está muy enojada, frustrada o triste, se le puede ofrecer escucha para comprender lo que siente. Sin embargo, no conviene confundir ese acompañamiento con una conversación orientada a resolver el problema o cerrar un acuerdo. Mientras la persona expresa solamente sus emociones, su capacidad para razonar sobre el asunto puede estar limitada. La recomendación de la charla es esperar a que baje el estado emocional antes de intentar un diálogo productivo. Insistir inmediatamente puede desgastar a ambos, intensificar el conflicto y alejarlos del resultado que buscaban.

Q: ¿Qué formas de comunicación plantea la paradoja del chimpancé?

La explicación plantea cuatro combinaciones posibles según el modo desde el que participa cada integrante. Puede comunicarse una persona en modo humano con otra también en modo humano, una persona racional con otra emocional, una emocional con otra racional, o ambas desde el modo chimpancé. Estas combinaciones permiten comprender por qué algunas conversaciones avanzan y otras fracasan. Cuando los dos están atentos, piensan y desean obtener un buen resultado, el diálogo tiene mejores posibilidades. Cuando domina la reacción emocional, especialmente en ambos, resulta mucho más difícil construir acuerdos y evitar nuevos conflictos.

Q: ¿Por qué querer ganar perjudica el diálogo matrimonial?

Querer ganar transforma la conversación en una lucha por imponer una postura, en lugar de convertirla en una búsqueda de entendimiento y acuerdo. La charla identifica esta actitud como una característica del modo chimpancé, porque la persona no está participando desde un razonamiento orientado a un resultado compartido. Bajo esa condición, la comunicación deja de ser productiva y puede generar más conflictos. Para avanzar, ambos necesitan abandonar la lógica de vencedor y vencido, prestar atención al asunto y procurar un resultado en el que la conversación sirva a la relación, no solo a una posición individual.

Summary & Key Takeaways

  • La paradoja del chimpancé distingue entre una parte humana, asociada con la inteligencia y el razonamiento, y otra emocional, que reacciona sin obedecer necesariamente a la lógica.

  • Una comunicación eficaz requiere cinco elementos: el momento justo, el lugar adecuado, el modo indicado, el programa correcto y la posibilidad real de producir un efecto o resultado.

  • Cuando alguien quiere ganar, imponer su postura o habla únicamente desde el enojo, la frustración o la tristeza, dialogar para resolver el problema puede aumentar el conflicto y el desgaste.


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